Xioochang：您的网关音乐会站将雇用

灵活的就业与一端的稳定性和另一端的人的维持有关。自今年年初以来，大港的人力资源和人力资源管理已经解决了灵活的就业团体的需求，不断扩大音乐会站的服务能力，不断建立供应量以及为公司和就业申请人提供的供应平台，使居民和雇主在两种方面遇到麻烦，以达到“两种方式”，并触及了门外”和雇员。 当我进入方昌县基里夫（Kiriff）的音乐会时，现场非常活跃。许多居民正在咨询工作信息。工作人员与相关职位的居民匹配，并根据就业意图回答问题。 “我以前一直在照顾我的孩子。我听说我可以在音乐会站找到合适的工作，所以我尝试了。在员工的帮助下，我希望了解很多工作并找到工作Thout问题。 在专业教师的指导下，在儿童保育人员的培训课程中，学生模拟了使用模拟娃娃配件并进行操作练习的真实场景，例如托儿，食物和触摸。教室的学习氛围很强。 学生Li Jinjin说：“今天的保姆和监禁行业非常受欢迎。我已经开始研究托儿工作人员，为将来的工作提供更多选择。” Tang Sufang说：“我们定期与司法管辖区有就业需求的公司建立联系，我们将广泛的劳动信息汇编，并将这一招聘信息推广到工作申请人。与此同时，我们正在通过更多样化的服务来吸引更灵活的就业团体，以寻求就业的就业机会。” 小车站，大人物的生计。自开始ng今年，Xiaocang县人力资源和社会保障办公室旨在在入口处创建音乐会站，并努力提供“独特的”就业服务，以建造一个为灵活的就业官员和雇主建造温暖的通信桥梁。全县共有17场音乐会留下来，并在全县举行了八场微观音乐会。这两个在线和离线平台已发布了总共305名雇主的招聘信息，有1,200多个注册以寻找就业（咨询）。已推荐成功获得超过430人来实现就业机会，这使音乐会站成为使用居民的真正“移动站”。 “我们可以依靠音乐会站来改善服务职能，组织就业服务活动，同时加强在线音乐会站的建设，创建在线供应和需求通信平台就业局（Zhang Siqi）